leve de theorie!

leve de theorie!

de kracht van een helder handelingskader Bij de start van een opleiding vraag ik wel eens met welke brillen de deelnemers naar een team, samenwerking of naar een conflict kijken. Het verrast me altijd dat veel mensen worstelen met deze vraag en dikwijls niet precies...
aarzelen op de duikplank

aarzelen op de duikplank

Vlucht in de gezondheid? Tijdens de Corona periode begon het me op te vallen. Heel wat conflicthanteringstrajecten in organisaties vielen stil, eindigden abrupt of verzandden. Voor de één waren de eerste voorzichtige gesprekken voldoende om weer verder te kunnen. De...
Verlies & rouw: hoe doen we dat in organisaties?

Verlies & rouw: hoe doen we dat in organisaties?

In het kielzog van ‘Heel het land’ Toeval of geen toeval? Vorige week woensdag vond opnieuw een Maandelijks Ont-Moetingsmoment plaats met enkele mensen van de Community Conflictologie: een uurtje delen en dialogeren over een onderwerp. Dit keer was het...
Burn-out & conflict: een hels duo

Burn-out & conflict: een hels duo

Burn-out en de link met conflicten op het werk Al jaren loop ik rond met de hypothese dat heel wat mensen die thuis zitten met een burn-out te maken hebben met een of andere vorm van conflict op de werkvloer. Veel voorbeelden uit mijn dagelijkse praktijk staven dit...
vol in je rol! de kracht van rolmanagement

vol in je rol! de kracht van rolmanagement

Een andere kijk op je professionele rol Al jaren valt me op hoeveel effectiviteit en impact er te winnen is wanneer je bewust en transparant met je professionele rol omgaat. Als je in een organisatie werkt, heb je waarschijnlijk een functiebeschrijving op papier. Maar...