Wat triggert jou in conflict?

Wat triggert jou in conflict?

“Conflict occurs when you perceive that something important to you is being threatened and you decide, even subconsciously, to defend it.” (Tammy Lenski)   De rode knoppen die ons kwetsbaar maken   In conflict zijn we meestal niet op ons best. Iets...
Een kwestie van kader

Een kwestie van kader

Over brillen, kaders en frames   Onlangs zei een leidinggevende tegen mij: “Ik ben nogal rationeel. Voor mij is de kortste weg tussen A en B een rechte lijn. Maar als er spanning in mijn team is, dan werkt het dus niet zo. Het is toch wel heel veel om naar te...
Overleven op de werkvloer: conflicten en het lijf

Overleven op de werkvloer: conflicten en het lijf

Conflicten en emoties: ons lichaam spreekt Spanningen op de werkvloer zijn eerder regel dan uitzondering. Onderhuidse stress en aanslepende conflicten hakken er stevig in bij mensen. De stress kruipt onder de huid en spanning zet zich vast in ons lichaam. Ons...
Hoe laad jij je batterijen weer op?

Hoe laad jij je batterijen weer op?

Afsluiten en afkicken Het is een heftig jaar geweest met heel wat zware trajecten die me veel gekost hebben. Veel geëscaleerde conflicten, gekwetste mensen, toxische omgevingen, sluipende trauma’s, onrecht en onveiligheid. Dat vreet op den duur toch aan je....
Destructiviteit en kracht in grote groepen

Destructiviteit en kracht in grote groepen

Grote groepen: fenomenen en dynamieken   Veel conflicten manifesteren zich in een breder veld dan een ‘1 op 1’ relatie of een team. Grote groepen kennen echter specifieke dynamieken die het moeilijk maken om een respectvolle dialoog of een rustige...
Architectuur voor dialoog en ontwikkeling

Architectuur voor dialoog en ontwikkeling

Architectuur en vormgeving voor een beter gesprek “Architecture is the thoughtful making of space.” (Louis Kahn) Als teamcoach en groepsmediator ben ik steeds bewust bezig met de architectuur van interventies. Dit gaat niet alleen over de fysieke ruimte...